In Turchia, le tariffe pubblicate per partono da 1 ₺ al mese da dipendente.
Turchia: le tariffe dei giornalisti pubblicate da sindacati, governi e sondaggi, ciascuna citata come pubblicata e convertita in paga giornaliera per il confronto. Come funziona la guida alle tariffe →
Ogni tariffa pubblicata come compenso giornaliero
US$ al giorno al tasso BCE del mese. Un mese vale 12 mensilità su 260 giorni lavorativi, o 13 o 14 se il contratto lo prevede; un anno vale 260 giorni; un turno conta come una giornata.
| Tipo di lavoro | Cosa | Come pubblicato | US$ al giorno | Fonte |
|---|---|---|---|---|
| Da dipendente | Monthly meal-card allowance | 7.500 ₺ al mese | 6,91 $ | TGS · Contratto collettivo · 1 gen 2025 |
| Da dipendente | Demand: field allowance per field assignment day | 1.000 ₺ al giorno | 19,97 $ | DİSK Basın-İş · Indagine |
| Da dipendente | Average monthly pay (61% earn below it) | 42.000 ₺ al mese | 38,72 $ | DİSK Basın-İş · Indagine |
| Freelance | Daily minimum wage, gross | 1.101 ₺ al giorno | 21,99 $ | AÜTK · Minimo di legge · 1 gen 2026 |
| Freelance | Monthly minimum wage, net (after SGK 14% and unemployment 1%) | 28.075,50 ₺ al mese | 25,88 $ | AÜTK · Minimo di legge · 1 gen 2026 |
| Freelance | Monthly minimum wage, gross | 33.030 ₺ al mese | 30,45 $ | AÜTK · Minimo di legge · 1 gen 2026 |
Il giornalismo: Turchia
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Nella Classifica mondiale della libertà di stampa 2026 di Reporter senza frontiere (RSF), Turchia è al 163° posto su 180, con un punteggio di 27,9 su 100. 4 posizioni in meno rispetto all'anno prima.
Classifica mondiale della libertà di stampa di RSF ↗Per tipo di lavoro
Documenti tariffari 11
Sindacati ed enti: Turchia
Paesi vicini
Il minimo più basso per i dipendenti nei contratti di ogni paese, in US$ al giorno.
Informazioni su questi dati. Queste tariffe provengono da fonti pubblicamente disponibili e sono citate come pubblicate, con la loro data. Non garantiamo l'accuratezza di alcun dato. Solo a scopo informativo: Journalist.net non raccomanda né stabilisce tariffe. Come contiamo

